Pro našeho klienta, moderní nemocnici v Nymburce poskytující široké spektrum zdravotnických služeb, hledáme vhodného kandidáta na pozici Manažer PR a marketingu.
Co budete mít na starost:
* Tvorbu a realizaci komunikační a marketingové strategie nemocnice
* Správu sociálních sítí a webového obsahu
* Plánování a organizaci propagačních a preventivních akcí pro zaměstnance i veřejnost
* Komunikaci s médii a okolními obcemi – tvorba tiskových zpráv, příprava podkladů pro rozhovory
* Spolupráci při vytváření letáků, plakátů a prezenčních materiálů
* Správu a organizace zaměstnaneckých benefitů
Co od Vás očekáváme:
* Min. SŠ vzdělání
* Zkušenosti v oblasti PR, marketingu nebo komunikaci (práce ve zdravotnictví výhodou, ne podmínkou)
* Skvělé komunikační dovednosti, stylistický cit
* Schopnost plánovat, organizovat a dotahovat věci do konce
* Příjemné vystupování, samostatnost a zodpovědný přístup
Co Vám můžeme nabídnout:
* Stabilní zázemí zdravotnického zařízení
* Pestrou a smysluplnou práci
* Možnost vlastní iniciativy a kreativního přístupu
* Podporující kolektiv
* Flexibilní pracovní dobu
* Možnost home office – dle domluvy
* 5 týdnů dovolené
* Příspěvek na penzijní/životní pojištění
* Pro rodiče zajistíme místo v dětské skupině nebo státní školce a finančně přispějeme
* Zaměstnanecké benefity – MutliSport, volné vstupenky do ZOO, akvaparků a zábavních parků
* Moderní stravování s příspěvkem zaměstnavatele
* Nástup možný ihned nebo dle dohody
* Místo výkonu práce: Nymburk
Pokud Vás tato nabídka zaujala, zašlete nám Váš strukturovaný životopis. Budeme Vás v nejbližší době kontaktovat.
Společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o. si vyhrazuje právo nekontaktovat kandidáty, kteří nebudou splňovat výše uvedené požadavky.
Výhodou spolupráce s námi je rychlost! S našimi konzultanty absolvujete pouze telefonický pohovor!
Odpovědí na tento inzerát souhlasím, aby společnost PŘEDVÝBĚR.CZ s.r.o., sídlem Na Kozačce 1289/7, Praha 2, zpracovávala mé osobní údaje pro účely zprostředkování práce v souladu se zákonem č. 110/2019 Sb., a to až do odvolání písemnou formou.